12月20日，风华实验中学召开全体教师例会，就师德师风建设工作进行阶段性分析总结。

风华实验中学党支部书记、校长杨新夫主持会议

会议指出，风华实验中学始终坚持以立德树人为根本，牢记为党育人、为国育才使命。以党的教育方针为引领，坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务，把立德树人作为教育的根本任务，全面实施素质教育，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，以努力办好人民满意的教育为宗旨。

继续坚持齐抓共管，保障师德师风建设工作机制长效运行。

会议强调，要继续加强对全校师德师风建设工作的总体规划、部署实施和考核督导，夯实主体责任。各年级成立师德师风建设工作领导小组，分管副校长是师德师风建设工作第一责任人，组织实施本级部师德师风建设工作。落实师德师风建设责任制，学校与年级签订《师德师风建设责任书》，各年级与教职工签订《师德师风建设承诺书》。形成学校统一领导，各年级、科室各司其职、各负其责，相互协调、齐抓共管，形成有效联动、完备高效的师德师风建设工作格局。

着力培根铸魂，推动教师思想政治素质和道德水平提升。

各年级部要形成常规化的教职工思想政治和师德师风教育，把理想信念、党史教育、爱国主义、民族精神、中华文化、法律法规、心理健康等内容作为教职工培训必修课;健全教职工理论学习制度，每周通过多种形式开展集体学习，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，引导广大教师强化使命担当，切实将立德树人根本任务落实到思想和行动自觉上;突出教育重点，加强新入职教职工、青年教职工师德师风培养，举办新教师入职宣誓仪式，作为教师入职教育的第一课和加强师德教育的重要载体。

坚持务求实效，强化师德师风考核督导。

要把师德师风作为评价教师的第一标准，在公开招聘、人才引进中加强思想政治和品德学风考察把关，对存在问题的坚决杜绝聘任;实行“一票否决”，师德考核不合格者年度考核评定为不合格，取消在职称评审、评优等方面的资格;定期对各年级师德师风建设情况进行督导评议;设立师德师风监督举报校长信箱，及时掌握师德信息动态，随时受理师德师风方面的举报;建立师德师风重大问题报告、师德师风舆情快速反应机制。

强化价值引领，激发崇善厚德的内生动力。

今后要加大力度积极推进典型的树立，开展“最美教师”“教学名师”“十佳教师”“十佳工作者”等先进评选工作，引领广大教师特别是青年教师提高师德修养、践行育人使命，做新时代的“四有”好老师。广大教师要时刻自警、自励，守牢师德底线，遵守教师职业道德，规范自身从教行为，为建设高质量“人民满意的教育”作出新贡献。

荡漾青春 踊跃前行 挑战未来

International Students' Day

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